Jesliže zaměstnanec končí pracovní poměr např. 5.12.2010, nelze provést odhlášku dříve než nastane toto datum. Může se totiž stát, že mezi zadáním ukončení pracovního poměru a skutečným ukončením zaměstnavatel nebo zaměstnanec od ukončení ustoupí.
Jesliže zaměstnanec končí pracovní poměr např. 5.12.2010, nelze provést odhlášku dříve než nastane toto datum. Může se totiž stát, že mezi zadáním ukončení pracovního poměru a skutečným ukončením zaměstnavatel nebo zaměstnanec od ukončení ustoupí.
Po–Pá: 07:00–17:00
Tel: +420 318 40 20 20
E-mail: hotline@byznys.eu
Po–Pá: 08:00–15:00
Tel: +420 318 40 20 30
E-mail: hotline@byznys.eu
S Byznysem budete mít všechny firemní agendy pod jednou střechou.
Navíc se o vás bude starat tým odborníků a nezůstanete s ničím na holičkách.
Systém Byznys vám přináší Seyfor